Sapeur-pompier professionnel, un métier

Devenez sapeur-pompier professionnel (SPP)

Le sapeur-pompier professionnel est un fonctionnaire territorial qui peut exercer au sein d’un service départemental d’incendie et de secours. Le recrutement des sapeurs-pompiers professionnels se réalise par voie de concours.

Les principales étapes du processus de recrutement des sapeurs-pompiers professionnels

Le sapeur-pompier professionnel (SPP) est un fonctionnaire territorial qui peut exercer au sein d’un service départemental d’incendie et de secours. Le recrutement des sapeurs-pompiers professionnels se réalise par voie de concours.

• Inscription au concours
• Réussite des épreuves de pré-admissibilité, d’admissibilité et d’admission (+d’infos sur le détail des épreuves des concours de SPP)
• Admission sur liste d’aptitude zonale ou nationale
• Candidature à un poste en fonction des avis de vacance d’emploi(s) dans les SDIS
• En cas de candidature acceptée, nomination dans l’emploi et affectation dans un centre de secours ou un service du SDIS.

Autres conditions d’accès à la profession

• avoir au moins 18 ans
• être de nationalité française (ou ressortissant européen sous certaines conditions) et jouir de ses droits civiques
• être titulaire d’un diplôme de niveau 5 (ex : brevet des collèges)
• inscription sur une liste d’aptitude en vue de la recherche d’un poste vacant
• formation initiale après recrutement

Le recrutement des sapeurs-pompiers professionnels est soumis à des conditions d’aptitude médicale, liées aux particularités d’emploi des sapeurs-pompiers dans leurs interventions et missions de secours.

Les catégories de concours

Sapeur-pompier professionnel non-officier (SPPNO)

• Sapeur / sans concours :

  • ouvert aux sapeurs-pompiers volontaires, jeunes sapeurs-pompiers, volontaires civils de sécurité civile, sapeurs-pompiers auxiliaires, sapeurs-pompiers militaires (BSPP, BMPM, UIISC)
  • Conditions de recevabilité des candidatures : 3 ans d’ancienneté et formation initiale validée

• Caporal / avec concours :

  • Concours externe : toute personne répondant aux modalités générales
  • Concours interne : ouvert aux sapeurs-pompiers volontaires, jeunes sapeurs-pompiers, volontaires civils de sécurité civile, sapeurs-pompiers auxiliaires, sapeurs-pompiers militaires (BSPP, BMPM, UIISC)
  • Conditions de recevabilité des candidatures : 3 ans d’ancienneté et formation initiale validée

Sapeur-pompier professionnel officier (SPPO)

• Lieutenant 1ère classe / avec concours :

  •  toute personne répondant aux modalités générales et titulaire d’un diplôme de niveau BAC+2

• Capitaine / avec concours :

  •  toute personne répondant aux modalités générales et titulaire d’un diplôme de niveau BAC+3